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通知公告

涂家海同志近三年思想工作总结

一、基本情况

涂家海,男,汉族,1967.3生,湖北汉川人,中国致公党员,本科学历,工学硕士学位,2017年9月调入我校,2018年援疆半年。本人1989年7月参加工作,曾先后在湖北制药厂、襄阳职业技术学院从事工程师、教师和教学管理、科研和校企合作等方面工作。教授,现任湖北开大学电信工程学院副院长。

二、政治素质

多年来,我始终坚持理论学习,自觉做到勤学多问,不断提高思想政治素养。三年来,先后参加了湖北省社会主义学院干部学习班、井冈山、遵义干部培训班以及湖北省干部线上培训班学习,系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,中国共产党党史、十九大五中全会精神和“七一”重要讲话精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

坚定共产党领导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记在全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。

三、德的方面

多年来,我始终坚持贯彻落实党的教育方针,坚持做事先做人。一是教书更育人,坚守教师道德行为规范,常怀家国情怀,将思政落实到教育教学活动之中。二是关心学生成长,常以父母之情关爱学生,以心育心、以德育德、以人格育人格,2019年本人被评为优秀班主任。三是在教学管理方面,坚持抓学院师德师风建设,坚定执行国家、教育部和学校关于师德师风建设文件精神,开展师德师风学习、建设活动,开展传帮带,并将师德师风落实到教师引进、评价等各个方面。

四、能的方面

三年来,一直坚持学习行业新技术,紧跟时代步伐。通过学习,先后获得了云计算、大数据、人工智能、鲲鹏教师等资格认证。一直坚持工作研究,理论指导实践。三年来,分别完成大数据、人工智能产业需求以及专业建设调研报告,获得学校高质校建议评奖第2名,主持研究课题《大数据专业课程体系研究》、《服务湖北省新一代信息技术产业的人工智能专业群研究实践》和《基于人工智能技术的校园助手设计》等课题,对推地我院建成校重点专业群和专业建设有。一直坚持问题导向,工作要解决问题2021年鲲鹏产业学院落户我院,其间面临许多问题需要突破,针对问题,认真梳理,分析优、劣势、风险和关键点,提出具体方案,采取了务实有力的措施,同时也提升了自己处理复杂问题的能力。

五、勤的方面

坚持脚踏实地,勤勉工作,推动工作取得新成效。

一是坚持一线教学工作,承担专业教学任务,在一线了解师生的教学情况,分别承担了大数据专业、人工智能专业《数据库设计与开发课程》。推动了6门在线课程建设,主要承担了2门在线课程开发,主编教材1本。

二是全力推动专业建设,作为专业群牵头人,建成了校级重点专业群,申报省特色专业群。针对产业发展,调整了专业结构,新增人工智能技术服务专业,调整电子专业的人才定位,扩大大数据专业人才培养规模,确立信息安全专业向本科职教专业发展的方向等。

三是扎实推进专业产教融合平台建设。规划了我院产教融合发展蓝图,参加了人工智能+产教联盟产教融合项目、鲲鹏产业学院、华为ICT学院等项目建设,进一步推建实训基地建设。

四是勤思敏行,打赢学院招生翻身仗。提出了“精准到校、分片负责、分层对接、及时跟进、步步为营”招生思路,落实招生任务,三年来,专业任务超额完成、片区任务圆满完成、录取分数逐年上升、生源基地逐渐巩固、在校生规模翻一翻

五是勤于指导青年教师和学生工作和学习,勤听课、勤交流、传帮带,青年教师快速成长。指导学生VR大赛、学生互联网+大赛等项目,取得了优秀成绩。

六、绩的方面

在学院党总支强有力的支持下,深入研究“十九大”关于职业教育精神、国家职业教育改革方案、职业教育提质培优行动计划和双高建设计划等国家政策,深入开展了产业需求调研,制定了人工智能技术应用专业群建设方案、提质培优计划和14个实施方案,绘制了“实训基地+产业学院+研究中心+展示中心+产教联盟”的人工智能产教融合平台的蓝图,取得了很好的成绩,电信工程学院得到了快速发展

一是牵头人工智能技术应用专业群”建设,建成学校重点专业群,申报省特色。并于今年推荐为申报湖北省“双高”建设项目。2018年,主持撰写了《人工智能产业发展需求和人工智能专业群建设》的报告,获2019年学校优质校建设建议评比第2名,研究项目《服务湖北省新一代信息技术产业的人工智能技术应用专业群建设研究》获批2019年湖北省教育科学规划课题立项课题。基于产业发展需求和专业群发展的深入研究,成立了由华为等知名企业组成的人工智能+产教联盟,成立了人工智能技术应用专业群专业建设委员会,对接产业优化调整了专业结构,主持申报人工智能技术应用专业,2020年第一届招生开班,为专业群建设打下良好基础,人工智能技术应用专业群列入学校重点建设专业群并申报省特色专业群建设。

二是用心谋成鲲鹏产业学院”,制定实施“12345”建设方案。在校领导和院党总支的领导下,从谋划到落地,历时长,深入交流沟通,最终,全省首家鲲鹏产业学院落户我校并已开班。2018年,提出 “华为(主机厂)+生态,引企入校、校企共育”的校企深度合作思路,主持《基于华为ICT学院的深度校企合作模式研究》研究项目,被列入学校2019年度重点工作研究项目,规范了ICT学院建设,培训了17名专业教师获华为多次培训认证,专业师资水平明显提升,学生获得华为专家级证书全省第一,获得鲲鹏认证学生全国第一。

三是实施全校“分层分类服务专业”的《现代信息基础技术》课程改革,效果突显。2019年,通过专业调研、学情调研,提出了现代信息技术基础课程改革方案,针对学生需求分层教学,针对不同专业分类学习,主编教材,修订了教学标准,课程学时缩短了1/3,40%学生分层学习,该项改革获2021年学校教学成果二等奖。

四是打赢招生翻身学生规模翻一翻。提出“精准到校、分片负责、分层对接、及时跟进、步步为营”招生策略,数据分析,精心组织,确保有效。作三年来,年年完成任务,年年进位,特别是今年,除完成常规招生任务外,完成了中加合作班招生和首次扩招任务。

五是勇于创新,积极推动和落实“中加合作”办学和“高职扩招”专项计划班。分别完成了37人和90人的招生工作,完成了开班和开班准备工作。

六是聚才育才师资建设显成效。三年来专业教师由9人发展到20人,高级职称8人。组建专业创新教学团队、组建精品课程建设团队、技术研发服务团队。有11名教师获得省教学能力大赛、优秀指导教师等大奖,32人次获国家和企业 的各种资格认证。

七、在廉的方面

廉洁自律是干部的安身立命之本,也是领导干部应当坚守的政治底色。一是坚持共产党的领导,坚决落实“两个维护”政治责任,做到明事理不妄取,筑牢思想防线。二是崇尚清白做人,严格执行“三重一大”集体决策制度,多听大家意见,有事集体议,自觉提高廉洁自律意识。三是自觉遵纪守法,以身示范,打造风清气正的工作环境。

八、疫情期间的表现

疫情期间,一是坚持讲政治,顾大局,坚决执行上级决策和部署。发挥领导干部“领头雁”作用,最先落实“停课不停学”,除组织教师线上教学外,自己亲自最先线上开课,给老师们做了表率。二是讲担当,敢作为,严格落实各项防控措施,承担第一线承担守土责任,帮助从新疆支援我省消毒液下载等各种抗疫活动。三是讲奉献、强服务,广泛动员各种力量。积极响应学校号召,做好学校寝室后备疫情应急整理任务,我和家人一起积极报名,做好了全家参与决心。

九、主要缺点和不足

三年以来,虽然取得了一定的成绩,但也清醒认识到自己存在许多不足。一是政治理论学习还需要进一步加强,特别是将理论进一步应用到实践工作中。二是领导、同事沟通还需要进一步加强,进一步提高团队整体效率。在以后的工作中一定加强学习,积极交流,扬长避短,统筹好各方面工作。


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